6月2日，“不負韶華 國聘行動”人力資源服務產(chǎn)業(yè)園專場第三場——中國成都人力資源服務產(chǎn)業(yè)園高新園區(qū)專場活動啟動。本次活動通過線上直播宣講推介優(yōu)質(zhì)招聘崗位，與求職者實時進行互動，近3個小時直播帶“崗”，5家成都高新區(qū)知名企業(yè)參與，提供崗位120余個，最高年薪達144萬元。直播觀看人數(shù)最高496.6萬量。

　　直播招聘 崗位最高年薪達144萬元

　　“國聘行動”活動是由中央廣播電視總臺與教育部、科技部、人社部、國資委、共青團中央、全國婦聯(lián)共同發(fā)起，央視頻攜手國投人力共同主辦的大型融媒體招聘品牌行動。

　　此次“不負韶華 國聘行動”中國成都人力資源服務產(chǎn)業(yè)園高新園區(qū)專場活動是在成都啟動的首場，以“演播室+嘉賓訪談”的形式在央視頻客戶端上進行直播，通過介紹企業(yè)概況、招聘崗位、薪資福利、晉升通道、發(fā)展前景等，實現(xiàn)云端崗位推介，就業(yè)精準服務。

　　據(jù)悉，成都高新區(qū)通過充分發(fā)揮人力資源服務產(chǎn)業(yè)園和各類人力資源服務機構資源配置優(yōu)勢，促進市場化就業(yè)、推動供需有效對接，開展人力資源服務機構聯(lián)合招聘、重點企業(yè)用工支持、重點群體就業(yè)服務等工作，著力破解就業(yè)結構性矛盾，為穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)提供有力支撐。

　　直播中，成都先導藥物、邁普通信技術、成都硅寶科技、成都時識科技、成都阿加犀智能科技等多家知名企業(yè)相關負責人做客演播室，就各企業(yè)的發(fā)展歷程、人才需求、人才培養(yǎng)等進行了詳細介紹和深度解讀。

　　據(jù)了解，此次線上直播招聘活動共提供軟件研發(fā)工程師、產(chǎn)品架構師、類腦算法工程師、C++高級軟件工程師、行業(yè)營銷總監(jiān)、銷售總監(jiān)等崗位120余個，最高年薪達144萬元。求職者只需登錄“央視頻”客戶端并進入“國聘行動”產(chǎn)業(yè)園專區(qū)，點擊進入“不負韶華 國聘行動”成都人力資源服務產(chǎn)業(yè)園高新園區(qū)宣講會即可查看本次“云招聘”的全部崗位，并進行簡歷投遞。

　　精準對接 2家國家級博士后企業(yè)分站發(fā)布需求

　　“進站后，崗位的綜合薪資在20萬元——40萬元/年”“本次我們計劃招收博士后約2人”“針對關鍵骨干崗位公司有定期股權激勵制度。”當天上午，直播間人氣滿滿。中國成都人力資源服務產(chǎn)業(yè)園高新園區(qū)邀請成都先導藥物、邁普通信兩家國家級博士后企業(yè)分站負責人，通過宣傳片+互動的形式“帶崗、帶薪、帶機會”而來，通過直播鏡頭向全球人才發(fā)出邀請。

　　邁普通信是中國電子CEC網(wǎng)絡安全與信息化領域的戰(zhàn)略核心企業(yè)，總部位于成都高新區(qū)。邁普通信運營總監(jiān)戴錚介紹，此次主要針對5G專網(wǎng)通信關鍵技術研究、邊緣計算關鍵技術研究兩大方向招引博士后，年薪30萬元起，在站期間依據(jù)項目進展情況和相關機構考核情況給予項目獎勵、補貼。

　　“我們非常重視人才的培養(yǎng)，進站后的博士后，在站期間我們將為博士后提供個人職業(yè)能力提升計劃、個人學術能力培訓和職業(yè)發(fā)展規(guī)劃指導等，并享受成都高新區(qū)提供的子女入學、安家補貼、交通出行等專項服務。”戴錚表示。

　　近年來，成都高新區(qū)堅持做好博士后工作，做優(yōu)做強博士后科研工作站點，為廣大青年科技人才搭建發(fā)展平臺、厚植創(chuàng)新沃土。成都高新區(qū)對于進入博士后科研工作站點從事科研工作的博士，經(jīng)考核認定，將分2次給予30萬元生活補貼，同時還積極協(xié)助爭取省市資金支持。

　　截至今年5月，成都高新區(qū)已聚集各類人才超70萬人，擁有各類博士后站點35個，平均每年新增外來從業(yè)人員超10萬人，吸引青年本科人才落戶近5萬人，各類人才創(chuàng)辦科技企業(yè)超5萬家。按照規(guī)劃，成都高新區(qū)未來5年將力爭聚集500名科技和產(chǎn)業(yè)領軍人才、1000名青年科技人才，各類人才總量達100萬人，進一步拓展各類人才成長空間，加快打造具有全國影響力的創(chuàng)新人才集聚區(qū)。

　　蓄力出發(fā) 啟動“穩(wěn)就業(yè) 促就業(yè)”專項招聘

　　“人才是經(jīng)濟社會發(fā)展的第一資源，是創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的關鍵要素。聚天下英才而用之，已是城市發(fā)展的共識。”成都高新區(qū)黨群工作部相關負責人說，成都高新區(qū)將以此次“不負韶華 國聘行動”中國成都人力資源服務產(chǎn)業(yè)園專場招聘為起點，圍繞“暖心就業(yè) 職為你來”主題，聚焦強化高校畢業(yè)生、農(nóng)民工等重點群體就業(yè)服務能級，全面整合公益性、市場化招聘服務資源，充分發(fā)揮國家級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園和人力資源服務企業(yè)促進市場化就業(yè)、推動供需精準對接優(yōu)勢。

　　據(jù)介紹，從6月起，成都高新區(qū)將開展智匯高新“穩(wěn)就業(yè) 保就業(yè)”專項招聘行動，實施“產(chǎn)業(yè)引才、幫扶送崗、校園招才、園企助聘”4大行動計劃，舉辦超300場招聘會，掀起穩(wěn)就業(yè)、促就業(yè)招聘活動高潮，確保“月月有專場、日日有招聘、時時有服務”。

　　近年來，成都深入實施人才強市戰(zhàn)略，廣開進賢之路、廣納天下英才，加快建設全國創(chuàng)新人才高地，加快形成各類人才輩出、創(chuàng)新活力迸發(fā)的生動格局。成都高新區(qū)歷來高度重視人才工作，瞄準建設具有全國競爭力的創(chuàng)新人才集聚區(qū)，實施“岷山行動”計劃，以“國際人才城、國際人才港”為發(fā)展核心載體，打造1平方公里“國際人才公園”，形成“一城一港一公園”的國際人才集聚空間體系，打造服務中西部、輻射全國、鏈接全球的國際化人才重要樞紐。

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